El CSC va presentar, el passat dilluns, t'Cura, un model de servei municipal de l'àmbit social que s'adreça a les persones que sol·liciten acompanyament professional en matèria de cures.
La presentació va anar a càrrec de Victòria Coll i Laia Colom (CSC). A més, Marta Villanueva (Ajuntament de Barcelona) va presentar "Barcelona ciutat cuidadora".
La missió del t'Cura és esdevenir el servei municipal de referència en l'àmbit de la cura i generar intercanvi i treball compartit en xarxa entre els diferents agents clau, entre d'altres.
El CSC, conjuntament amb Salut Mental Catalunya, va celebrar, el passat divendres, la jornada "Salut mental i territori: compromís local, impacte comunitari", la qual va constar de dues conferències, a càrrec d'Àlex Prats(Associació Pobles que cuiden) i Marta Poll (SMC), a més de dues taules rodones. La jornada va ser un espai de trobada per compartir i reforçar el compromís dels ajuntaments en la promoció de la salut mental, amb l'objectiu de reconèixer la tasca que ja s'està duent a terme des del món local en aquest àmbit. Podeu veure el videoresum de l'acte en aquest enllaç i la jornada completa aquí.
El CSC va participar, el passat dimecres, en la Jornada "El concert social com a forma de provisió dels serveis socials dels ens locals de Catalunya", organitzada pel Col·legi de Secretaris, Interventors i Tresorers d'Administració Local de Barcelona, que va tenir lloc a la seu d'aquesta entitat. Durant la trobada, el director general del Consorci, Francesc José María, juntament amb Alfred Lacasa, secretari d'Administració Local de l'Ajuntament de Blanes, van presentar el model d'acció concertada social del CSC, que té per objectiu promoure la provisió de serveis socials municipals per part d'entitats sense afany de lucre.
Els Premis Lluís Martí al Valor Socioambiental, convocats per la Federació Catalana de Voluntariat Social (FCVS), han repartit els primers guardons a entitats socials pels seus projectes de voluntariat que contribueixen a la justícia social i a la sostenibilitat ambiental. La responsable de Sostenibilitat del CSC, Marta Moles, i la coordinadora de l'Àrea de Salut, Rosalia Serra, van entregar, el passat divendres, el Premi de la demarcació de Girona a l'Associació Tramuntana Després del Suïcidi. El premi de la demarcació de Lleida, que es va entregar ahir, va recaure en Sant Joan de Déu Terres de Lleida, entitat associada.
El CSC ha intervingut, en els darrers dies, en diferents mitjans de comunicació per explicar la tasca que està duent a terme en l'àmbit dels serveis socials i, concretament, de l'atenció a les persones grans. El president, Josep Mayoral, ha concedit una entrevista al programa "Visions", de Vallès Visió, i la directora de l'Àrea Social, Victòria Coll, ha participat en un reportatge d'El Periódico.
L'Àrea de Protecció de Dades del CSC analitza, en un breu article, la Llei 10/2025, de 26 de novembre, de l'Agència d'Atenció Integrada Social i Sanitària de Catalunya, fent referència a un punt crític: la interoperabilitat i la protecció de dades.
Deu entitats associades al CSC han estat finalistes dels II Premis a l'Excel·lència en Projectes Sanitaris de Catalunya, organitzats per la Societat Catalana de Gestió Sanitària amb la Federació Espanyola d'Empreses de Tecnologia Sanitària a Catalunya i en els quals ha col·laborat el CSC. Els associats que han estat reconeguts són el Banc de Sang i Teixits, l'Hospital Sant Joan de Déu de Barcelona, l'Hospital de la Santa Creu i Sant Pau, el Parc Sanitari Pere Virgili, la Dibi Xarxa de Diagnòstic Biomèdic, l'Hospital de Mataró, l'Hospital del Mar, l'Hospital Universitari de Vic, l'Hospital Universitari de la Santa Creu de Vic i l'Hospital Sant Jaume de Manlleu.
Amb motiu del Dia Internacional de la Discapacitat, que se celebra avui, 3 de desembre, des del CSC hem fet difusió, entre els centres associats, del decàleg de bones pràctiques en l'àmbit de l'atenció sanitària elaborat per Dincat, entitat amb la qual col·laborem. Tal com assenyala el manifest "Això sí que és per a mi", que va fer públic ahir aquesta entitat, el desconeixement i la discriminació de les persones amb discapacitat intel·lectual i del desenvolupament encara estan presents al sector sanitari.
El Consorci de Salut i Social de Catalunya (CSC) organitza, conjuntament amb la Universidad del Rosario de Colòmbia, el seminari internacional "Millorant l'accés al diagnòstic del càncer a xarxes de serveis de salut mitjançant intervencions participatives a Colòmbia, Xile i Equador", que tindrà lloc el 4 de desembre a Bogotà. La sessió abordarà els retards en l'accés i les experiències amb intervencions adaptades per millorar-los en el marc del projecte EquityCancer-LA.
El BOE núm. 290, de 3 de desembre, ha publicat el Reial decret llei 14/2025, pel qual s'aproven mesures urgents en matèria de retribucions en l'àmbit del sector públic. Recordem que l'Acord marc per a la millora de l'ocupació pública i el servei a la ciutadania de 27 de novembre de 2025 va establir un marc plurianual d'increment retributiu per al personal del sector públic entre els anys 2025 i 2028 que les lleis de Pressupostos Generals de l'Estat havien de recollir. Atesa la situació de pròrroga pressupostària actual, s'ha aprovat aquest reial decret llei per fer efectiva la part d'increments corresponents a 2025 i 2026. A la Circular CAPSS 15.25, podreu trobar tota la informació.
El BOE núm. 285 de 27 de novembre, va publicar el Reial decret 1065/2025, de 26 de novembre, pel qual es desenvolupa el règim del contracte formatiu, previst en l'article 11 del text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors, aprovat pel Reial decret legislatiu 2/2015, de 23 d'octubre, amb la finalitat de reforçar la protecció i millorar la qualitat d'aquests contractes, limitant el nombre màxim de contractes formatius vigents en el mateix centre de treball, entre altres aspectes. A la Circular CAPSS 13.25, podreu trobar els elements més rellevants d'aquest Reial decret.
El 27 de novembre, el Govern d'Espanya i les organitzacions sindicals UGT i CSIF van signar l'Acord Marc per a la Millora de l'Ocupació Pública i el Servei a la Ciutadania. Els punts clau de l'acord se centren en les retribucions, els processos selectius, promoció interna i carrera professional, atenció a la ciutadania, igualtat i no discriminació, salut laboral i benestar, mesures per a la millora de les condicions de treball, responsabilitat social en les administracions públiques, formació en competències digitals i mecanismes de seguiment i governança. A la Circular CAPSS 14.25, podreu trobar tota la informació.
El DOGC núm. 9556, de 3 de desembre, publica la Resolució EMT/444/2025, de 19 de novembre, per la qual s'aproven les activitats preventives que han de desenvolupar a Catalunya les mútues col·laboradores amb la Seguretat Social durant l'any 2026. Inclou aspectes transversals com la integració de la perspectiva de gènere en les activitats preventives i la promoció d'accions perquè les empreses desenvolupin aquest tipus d'activitats. Les mútues han de presentar els plans d'activitats preventives a l'Institut Català de Seguretat i Salut Laboral.
"Democratitzant la formació amb Learning Lab for all: El cas de FORVIA" (10/12/2025), "More, Better, Now: Un model de talent que impulsa resultats" (18/12/2025), "Els professionals de RH davant els desafiaments de la IA (3a ronda)" (09/01/2026), són els pròxims webinars de la plataforma FFWI, als quals poden accedir els responsables de les entitats associades al CSC.
El Butlletí Notícies RED 11/2025 de la Tresoreria General de la Seguretat Social (TGSS), de 26 de novembre, estableix que les dues setmanes addicionals de la prestació per naixement i cura de menor (quatre en família monoparental) introduïdes pel Reial decret llei 9/2025, en els fets causants a partir del 02/08/2024 fins al 30/07/2025, es podran sol·licitar a partir del 01/01/2026 amb una antelació màxima de 15 dies a la data de gaudiment. També recull l'obligatorietat de comunicació a l'INSS del lloc de treball i descripció de funcions en la gestió dels processos d'IT. A més, comunica que a partir del 2 de desembre, l'INSS comunicarà la base reguladora de la prestació d'IT a través del fitxer INSS Empreses (FIE) i del Servei FIER, independentment de l'entitat responsable del pagament de la prestació.
Al CSC hem rebut amb profunda tristesa la mort de Lluís Segú, consultor, gestor i docent, qui va formar part de la nostra organització durant prop de vint anys. Va ser l'impulsor, el 1996, del Servei d'Estudis i Prospectives en Política Sanitària del Consorci (SEPPS), el qual va dirigir durant sis anys, i va ser director, entre el 2008 i el 2014, de l'Àrea de Consultoria. La seva excel·lència professional el va convertir en un referent a la nostra institució i al sector salut, i la seva fortalesa i determinació van ser un exemple per a tots aquells qui van tenir l'oportunitat de treballar al seu costat.
El Departament de Drets Socials i Inclusió i el Departament d'Empresa i Treball han presentat el primer estudi global sobre l'impacte econòmic d'equiparar els salaris del sector social amb els dels serveis públics de Catalunya. A partir d'aquests resultats, el Departament de Drets Socials i Inclusió està treballant en la definició d'un nou paradigma per finançar les entitats proveïdores del sistema públic de serveis socials a partir del 2026.
L'Associació Contra el Càncer obrirà, el 15 de desembre, la convocatòria Red de Impacto, d'ajuts econòmics per a projectes que contribueixin a generar vertebració i impacte real en l'àmbit del càncer. La dotació total és d'1,5 milions d'euros, amb dues línies prioritàries: d'una banda, generar coneixement i indicadors per avançar en l'avaluació de l'equitat en l'accés a la prevenció, diagnòstic i tractament, i, de l'altra, impulsar la participació, formació i empoderament de pacients, integrant la seva veu en els processos d'atenció, en la governança sanitària i en les polítiques públiques.
Els BCN Salut Games, l'olimpíada solidària entre centres del sector salut de la ciutat, tornaran el pròxim any. La novena edició d'aquesta competició tindrà lloc del 16 de març al 16 de maig de 2026. Des del CSC, animem les entitats associades a participar en aquesta activitat que promou el treball en equip, els hàbits de vida saludables i la solidaritat dins les organitzacions. Podeu consultar tota la informació i el calendari de competició previst per a aquesta edició aquí.
El nou número de Dibinews, el butlletí mensual de la Xarxa de Diagnòstic Biomèdic i per la Imatge (dibi), parla de la radiofarmàcia i la figura del radiofarmacèutic. Aquesta darrera publicació inclou una definició de radiofàrmac i una descripció de la tasca dels radiofarmacèutics, així com una explicació sobre el present i el futur d'aquests productes.
4 de desembre Online. Seminari web: "Salut positiva, integral i amb benestar en una vida longeva" >>més
16 i 17 d'octubre Granollers. XXIII Congrés Internacional d'Història de la Medicina Catalana >>més
Publicacions oficials
DOGC
Decret 254/2025, de 25 de novembre, d'agilització i simplificació dels processos selectius d'accés a l'ocupació pública de l'Administració de la Generalitat
Decret 255/2025, de 25 de novembre, d'agilització i adequació dels processos de provisió de llocs en l'àmbit de l'Administració de la Generalitat de Catalunya
